共享時代下的個體與組織作文

共享時代下的個體與組織作文Mt5答案圈

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作文范文
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共享時代下的個體與組織Mt5答案圈

所謂共享，顧名思義是將暫時閑置的資源拿出來共同分享并獲得相應(yīng)的報酬，當(dāng)然共享的資源可以是具有資產(chǎn)性質(zhì)的實物資源，也可以是知識、時間或者創(chuàng)造價值的能力等等。Mt5答案圈

過去，創(chuàng)造價值的是企業(yè)這個組織，個體是企業(yè)內(nèi)部的一個螺絲釘，其本職工作或是將一個產(chǎn)品上的幾個零件進行局部組裝，多個工種通過分工協(xié)作完成總體產(chǎn)品的生產(chǎn)加工；或是設(shè)計某個產(chǎn)品，將產(chǎn)品應(yīng)用到實際的企業(yè)生產(chǎn)過程中；又或是對企業(yè)管理企業(yè)外部相關(guān)的個別大客戶等等。Mt5答案圈

企業(yè)則是通過不同部門之間的協(xié)調(diào)、協(xié)作完成前期的零部件采購、中期生產(chǎn)加工、后期的產(chǎn)品銷售賺取利潤。在整個過程中真正創(chuàng)造使價值并帶來超額利潤的是生產(chǎn)變化的過程，其他工作更多的是服務(wù)于生產(chǎn)加工過程，如原材料采購、產(chǎn)品銷售等。Mt5答案圈

現(xiàn)在，隨著分工的精細化，機械化的生產(chǎn)加工過程逐漸被機器設(shè)備所替代，越來越多的工種可以脫離企業(yè)作為獨立的產(chǎn)品在市場上進行價值變現(xiàn)。個體價值的實現(xiàn)不下依托以企業(yè)這個組織，而是通過各自的不同形式完成價值創(chuàng)造。Mt5答案圈

隨著互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn)，個體與個體之間通過協(xié)作完成價值創(chuàng)造與變現(xiàn)，也可以由個體獨立完成產(chǎn)品的創(chuàng)造。而這個過程更多的是依賴于互聯(lián)網(wǎng)而非某個企業(yè)組織。Mt5答案圈

在不遠的未來組織與個體之間的關(guān)系會逐漸體現(xiàn)以下幾個特征：Mt5答案圈

隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的發(fā)展，個體價值凸顯，個體價值的變現(xiàn)可以直接面向終端客戶，中間將不再依托于企業(yè)或者某一個特定的組織。如知識類節(jié)目吳曉波頻道、邏輯思維等。Mt5答案圈

他們自身從個人知識整合輸出到價值變現(xiàn)，過程中依賴于互聯(lián)網(wǎng)這個低層基礎(chǔ)設(shè)施，直面終端消費者。外部企業(yè)在他們的成長過程中僅扮演渠道的角色，但并非是其必要條件。除此之外微信公眾號、微博、QQ空間、天涯社區(qū)等一系列的平臺組織都在一定程度上擴展了個體價值變現(xiàn)的邊界，為個體的崛起提供了優(yōu)渥的土壤。Mt5答案圈

過去市場物資匱乏，客戶需求基本處于生存與安全階段，其對產(chǎn)品的要求趨于同質(zhì)化。組織目標在于滿足客戶需求，此階段的價值創(chuàng)造以組織為核心，通過高產(chǎn)低價的形式實現(xiàn)價值創(chuàng)造。Mt5答案圈

現(xiàn)在，市場上各類物資豐富，客戶需求偏則偏向于個性化、定制化。組織的目標同樣在于滿足客戶需求，但面對不同客戶的不同需求難以用高產(chǎn)低價的形式實現(xiàn)價值最大化。故當(dāng)下應(yīng)當(dāng)積極調(diào)動組織內(nèi)部個體的想象力與創(chuàng)造力，以實現(xiàn)組織價值最大化。Mt5答案圈